14 января 2022

ПАМЯТКА О НЕГАТИВНЫХ ПОСЛЕДСТВИЯХ НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ

Неформальная занятость – вид трудовых отношений, основанный на устной договоренности без оформления трудового договора. Неформальная занятость неизбежно приводит к негативным последствиям, ведь официально работника не существует.

К основным минусам неформальной занятости населения можно отнести следующие:

- выполнение не предусмотренных договором обязанностей;

- условия труда не соответствуют нормам трудового законодательства;

- увольнение без объяснения причин и причитающихся выплат;

- не перечисляются налог на доходы физических лиц, страховые взносы в Государственные фонды Российской Федерации (ПФР, ФСС, ТФОМС);

- отсутствие социальных гарантий (оплачиваемый отпуск, больничный);

- минимальный размер пособия по безработице;

- невозможность доказать стаж и опыт предыдущей работы при попытках трудоустройства к другому работодателю, при оформлении трудовой пенсии.

Преимущества официального трудоустройства:

- официальная заработная плата, своевременно и в полном объеме;

- получение гарантированных выплат;

- пенсионное обеспечение;

- социальное страхование работников в соответствии с федеральными законами;

- оплачиваемый больничный;

- ежегодный оплачиваемый отпуск;

- пособие по беременности и родам;

- пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;

- возможность взять кредит;

- достойные условия труда;

- получение налоговых вычетов.

ПО ФАКТАМ НАРУШЕНИЯ ВАШИХ ТРУДОВЫХ ПРАВ ОБРАЩАЙТЕСЬ:

- в Государственную инспекцию труда в Новгородской области по телефону (816-2) 77-94-09;

- в Управление Федеральной налоговой службы по Новгородской области по телефону (81664) 91-871;

- в Прокуратуру Батецкого района по телефону (81661) 2-23-02;

- в Администрацию Батецкого муниципального района по телефонам «горячей линии» (81661) 22442, (81661) 22092.

Вам обязательно помогут!